ANÁLISIS DE CONOCIMIENTO SOBRE LOS BENEFICIOS DE LAS PAUSAS ACTIVAS CON CAPACITACIONES PARA REDUCIR FUTURAS LESIONES EN LOS TRABAJADORES DEL ÁREA ADMINISTRATIVA DE LA UNIDAD EDUCATIVA JERUSALÉN DEL CANTÓN MILAGRO (2025)

dc.contributor.authorSOLORZANO VALLE, JOSE LEONARDO
dc.date.accessioned2025-07-21T21:47:46Z
dc.date.available2025-07-21T21:47:46Z
dc.date.issued2025-07
dc.description.abstractEl presente estudio analiza el nivel de conocimiento sobre los beneficios de las pausas activas y la influencia de capacitaciones para la reducción de lesiones laborales en el personal administrativo de la Unidad Educativa Jerusalén, ubicada en el cantón Milagro. Se empleó una metodología cualitativa, utilizando una ficha de observación para evaluar la participación y conocimiento del personal durante un ciclo de cuatro charlas sobre pausas activas. Los resultados evidenciaron un bajo conocimiento inicial que mejoró significativamente tras la capacitación, además de una aceptación positiva hacia la práctica de pausas activas. Se concluye que la implementación de estas charlas contribuye a prevenir lesiones musculoesqueléticas, mejorar el bienestar físico y mental de los trabajadores y fomentar una cultura institucional de autocuidado y salud ocupacional. Se recomienda institucionalizar estas capacitaciones como parte permanente del programa de bienestar laboral.
dc.identifier.urihttps://dspace.itred.edu.ec/handle/123456789/460
dc.language.isoes
dc.publisherISTRED
dc.titleANÁLISIS DE CONOCIMIENTO SOBRE LOS BENEFICIOS DE LAS PAUSAS ACTIVAS CON CAPACITACIONES PARA REDUCIR FUTURAS LESIONES EN LOS TRABAJADORES DEL ÁREA ADMINISTRATIVA DE LA UNIDAD EDUCATIVA JERUSALÉN DEL CANTÓN MILAGRO (2025)
dc.typeOther
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
Tesina SPRL Solorzano Valle Jose Leonardo Aprobado.pdf
Size:
1.05 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.6 KB
Format:
Item-specific license agreed to upon submission
Description: