IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS ERGONÓMICOS MEDIANTE EL MÉTODO ROSA EN LOS PUESTOS DE TRABAJO DEL DEPARTAMENTO JURÍDICO DE LA EMPRESA BIOCENTINELA S.A.

dc.contributor.authorNORIEGA CALDERON, JULIO CESAR
dc.date.accessioned2026-07-15T15:09:33Z
dc.date.available2026-07-15T15:09:33Z
dc.date.issued2026-06
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal identificar y evaluar los riesgos ergonómicos en los puestos de trabajo del Departamento Jurídico de la empresa BioCentinela S.A., mediante el método ROSA. La problemática surge debido a que los trabajadores de esta área realizan sus actividades administrativas frente a computadoras durante extensas jornadas, adoptando posturas estáticas prolongadas e interactuando con mobiliario inadecuado. Esta situación ya ha generado impactos negativos en la salud del personal, evidenciados por el registro de casos de trastornos musculoesqueléticos, específicamente epicondilitis y lumbalgia, durante el año 2025. Para abordar esta problemática, se empleó una metodología de nivel descriptivo y diseño de campo, utilizando la observación directa y la evaluación mediante el método ROSA. Los resultados evidenciaron niveles de riesgo que requieren intervención prioritaria, especialmente en aspectos relacionados con la altura de las sillas, la configuración del espaldar y la visualización de las pantallas. Ante esto, se propone como alternativa principal y más factible la implementación de un Plan de Mejora Ergonómica. Este plan se fundamenta en cuatro ejes principales: la adecuación física de las estaciones de trabajo, la capacitación del personal, la ejecución de pausas activas y el seguimiento continuo de las condiciones laborales.
dc.identifier.othertesina
dc.identifier.urihttps://dspace.itred.edu.ec/handle/123456789/944
dc.language.isoes
dc.publisherISTRED
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